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天津北方网讯:从天津市人力资源和社会保障局获悉,为满足我市各级事业单位补充工作人员的需要,根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》等有关规定,2012年4月21日开始,市委组织部、市人力资源和社会保障局将组织实施2012年上半年全市部分事业单位公开招聘管理岗位和通用性较强专业技术岗位工作人员报名考试工作,这是本市第三次举办部分事业单位管理岗位和通用性较强专业技术岗位工作人员公开招聘活动。本次招聘对象主要为符合岗位要求的高等院校应届毕业生及其他人员,要求报考人员应具体以下条件:1遵守宪法和法律;2具有良好的品行;3具有岗位所需要的专业或技能;4适应岗位要求的身体条件;5符合回避的有关规定;6招聘岗位规定的其他条件。
本次招考报名时间为:2012年4月21日8:00时至4月25日18:00时。考试包括笔试和面试两部分。笔试为公共科目考试,包括《职业能力测验》和《综合知识》。面试为结构化面谈。笔试和面试满分各为100分,试题由市人才考评中心组织命制。招聘单位\招聘人数、岗位、资格条件等具体信息,考生可从4月13日8:00时开始,登陆天津市人力资源和社会保障局网(www。tj。lss。gov。cn)和天津人事考试网(www。tjkpzx。com)进行查询了解。
本次招考报名与考务费缴纳均在网上进行。报名时间为:2012年4月21日8:00时至4月25日18:00时。报名网址为:sydwzp。tjpnet。gov。cn笔试缴费时间为:2012年4月21日8:00时至4月27日22:00时。
根据招考规定,报考人员只能选择一家单位中的一个岗位报名,并提交真实、准确的报考申请材料。对于提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、涂改有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定予以处理。
报考人员应在提交报名申请后的48小时内及时查询资格审查结果,资格审查通过的,应在规定时间内缴费确认,完成报名。对于享受国家最低生活保障的城乡困难家庭的报考人员,将依据有关政策,对其考务费给予减免。
按照规定,每个岗位报名人数与计划招聘数比例不能低于3:1,低于3:1的岗位将不予开考,其报考人员可在规定时间内改报其他开考岗位。改报时间为2012年5月2日8:00时至16:00时。
笔试准考证下载时间为2012年5月9日8:00时至5月12日18:00时。笔试时间为2012年5月13日,上午9:00时至11:00时,职业能力测验。下午14:00时至16:30分,综合知识测试。
2012年5月26日,报考人员可到本人所报考单位或登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。
笔试结束后,将按成绩由高分到低分排序,根据岗位计划招聘数与参加面试人选1:3的比例,确定进入面试人选名单。面试满分为100分,及格线为60分。面试不及格的,将取消应聘资格。面试缴费和面试准考证下载时间:2012年6月13日8:00时至6月15日16:00时。面试时间为:2012年6月16日至6月17日。
面试结束后,以考试成绩由高分到低分排序,按各岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例,确定参加体检人员名单。在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前,参照国家公务员录用体检标准和规程执行。对身体条件有特殊要求岗位的体检标准,国家有明确规定的,按国家规定执行。
市人力社保局有关负责人特别提醒报考人员,应按照笔试、面试准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带考生本人的准考证和身份证,缺少任一证件不得参加考试。
市人力社保局有关负责人强调,为了推进这次考试招聘的公开公平公正,创造人才选用的良好氛围,各相关部门要加大对考生的考察和复核力度,确保选人质量。招聘单位及相关部门及人员,在招聘考试工作中,一定要严肃考风考纪,要增强大局意识,责任意识和纪律意识,要严格执行考试法规,把公开公平公正贯穿考试全过程,严格考试执法,加强考试监督,对违规违纪问题,一经查实严肃处理。市人力社保局有关负责人特别强调:本次事业单位公开招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。考试范围以《天津市2012年上半年事业单位公开招聘工作人员考试大纲》为准。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关,敬请广大报考人员提高警惕。(通讯员任保宣)