天津北方网讯：展现新作为、实现新发展，就要敢做“滚石上山”的勇士，在天津市“双万双服促发展”活动动员会的号召下，各区职能部门深入基层一线，直面矛盾和问题，为企业当好“店小二”。
一大早，东丽区合作交流办的工作人员，来到了天津航动能源科技有限公司，为企业带来了一个好消息。
东丽区合作交流办主任储玉明：津塘公路穿管，在区各个部门的共同的努力下，圆满的解决了。
来自北京的航动能源，主要从事清洁能源项目的开发利用，由于业务拓展，企业的供热管道需要下穿轻轨9号线和津塘公路，但涉及规划、供热、建设等多部门的审批手续，让他们犯了难。
天津航动能源科技有限公司副总经理卢鹏：这些手续按照一般来说，需要一年多左右的时间才能够跑下来，对于企业来说，时间就是金钱，晚一天投产对我们企业的效益、市场的先机造成的影响会非常大。
审批难、流程多、牵扯广，这样的难题对对口服务企业的职能部门同样棘手。“滚石上山”不是空话，实现新发展就要有“逢山开路”“遇水架桥”的能力和勇气，在全市“双万双服”活动的助推下，东丽区合作交流办立即成立了专项推动组，一方面协调审批、规划、市政等部门，打开绿色通道，锁控办理时间；一方面在企业设立“驻派员”，实时跟进项目进展。
东丽区合作交流办主任储玉明：思想的转变对企业的帮扶是至关重要的，过去也有服务，人家来了热情服务，为什么人家来了你不去呢？现在就不行了，现在就得沉下去，服务前移。到企业去，在服务的模式上，服务的办实事上下功夫。这么一个“来”和“去”的转变，对企业的服务更实际一些，更精准一些。
在多部门的共同努力下，这块被搁置了半年的“硬骨头”，终于被啃了下来，企业也有了扎根天津不断壮大的信心。
天津航动能源科技有限公司副总经理卢鹏：非常非常的开心，非常非常的激动，真正给我们企业解决了大问题。我们力争在天津地区到2020年，实现资产规模20个亿以上的目标。
目前，东丽区已经抽调近五百名干部，成立了13个区级工作组，深入各工业园区和街道，围绕企业发展和项目建设的资金、用工、审批等问题，开展“全天候”“一条龙”“保姆式”服务。同时，把企业问题的收集率、解决率、满意率全部纳入干部绩效考核，用实打实的作风，当好企业发展的“店小二”。
东丽区副区长杨灏：产业第一，企业家老大的理念，应该主动服务企业，而不是在办公室等企业来找，这样通过双万双服促发展的活动，集中精力去解决企业的发展困难，提升整个区域的发展质量和效益。（“津云”新闻编辑张麒麟）
